Qualifikation:
- abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal/Marketing
- oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fachspezifischer Zusatzqualifikation
Zusatzqualifikation:
- Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Human Resources
- Erfahrung in unterschiedlichen Personalauswahlverfahren und eine hohe Affinität zu digitalen Medien wie Xing, LinkedIn und weiteren Plattformen
- ausgeprägte Organisationskompetenz
- eigenverantwortliches und strukturiertes Handeln auch in stressigen Situationen
- kommunikative und aufgeschlossene Art, verbunden mit einer gewinnenden Persönlichkeit
- sehr gute IT-Kenntnisse (u. a. MS-Office, Adobe InDesign)
Aufgaben:
- Erstellung von Stellenausschreibungen und zielgruppenorientierte Auswahl von
Recruiting Kanälen - Anwendung und Weiterentwicklung unseres digitalen Bewerbermanagements
- Begleitung der Bewerbenden durch den gesamten Auswahlprozess
- Mitwirkung im Auswahlprozess durch die Erstellung von Interviewleitfäden,
Aufgaben für Arbeitsproben, Vorauswahl der Bewerbenden und Teilnahme an
Vorstellungsgesprächen - Entwicklung und Umsetzung von Kampagnen zur Personalgewinnung sowie
Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke - Konzepterstellung und Weiterentwicklung des Recruiting-, Personalmarketing- und Onboarding-Prozesses
- Bearbeitung und Gestaltung unseres digitalen Karrierebereichs
- vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den zu betreuenden Fachbereichen
Wir bieten Ihnen:
- eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum – wir legen Wert auf neue Ideen
- leistungsgerechte Vergütung
- attraktive Angebote der betrieblichen Altersvorsorge
- Möglichkeiten der individuellen beruflichen Fort- und Weiterbildung (z.B. E-Learning)
- Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (z. B. Hansefit, Dienstradleasing)
- und vieles mehr…
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Senden Sie diese bitte unter Angabe der obigen Kennnummer per E-Mail oder per Post an:
Ostfriesische Beschäftigungs-
und Wohnstätten GmbH
Herderstraße 19
26721 Emden
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Kenn-Nummer:00900/26
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Funktion:
Recruiter (m/w/d) für den Einsatz in unseren internen Diensten am Standort Emden
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Beginn:
umgehend
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Bewerbung an:
Bewerbung@obw-emden.de
Auskünfte erteilt:
Andreas Blaurock
(0 49 21) 94 88-441